כיצד ניתן לגייס מהנדסי תוכנה מאוקראינה

לפי נתוני האו"ם, מאז תחילת המלחמה באוקראינה, יותר מ-4 מיליון אנשים עזבו את המדינה בחיפוש אחר שמיים שקטים מעל ראשם. מצד השני, חברות ישראליות העובדות בתחום ההיי-טק מתמודדות עם בעיה בגיוס כוח אדם מיומן, טוען העיתון הכלכלי גלובס. הן נאלצות לחפש מומחים בחו"ל, עם דגש על מזרח אירופה.

מחפש פתרון ישיר מהיר ויציב? השאר פרטים כאן ונחזור אליך בהקדם >>

ערוצים פופולריים שמהם ניתן להתחיל חיפוש

פרט מרשתות בינלאומיות מוכרות היטב כגון LINKEDIN ו-UPWORK קיים מספר רשתות "סלאביות" שדרכן ניתן להשיג את המתכנתים אוקראיניים. ריכזנו רשימה קצרה של הפלטפורמות הללו.

hh.ua- האתר הפופולרי ביותר לחיפוש מועמדים למשרה משרדית ועבודה מרחוק. באתר המקוון, מגייסים יכולים למצוא מנהלי מערכות, מהנדסי תמיכה טכנית, עובדי אבטחת מידע, מפתחי Java ומועמדים רבים אחרים מתחומים דומים. מדור 'קורות חיים' מציג מאגר עצום של מומחים. מעסיקים יכולים לסנן הצעות לפי עיר, אזור, ניסיון עבודה, סטטוס חיפוש, לוח זמנים וקריטריונים אחרים. האפשרות לכוונון מדויק של הסינון תאפשר למצוא מומחה מתאים ברמה גבוהה בזמן הקצר ביותר.
Partnerkin Vacancy – האפשרות הטובה ביותר לחיפוש מומחי IT. המגייס יכול להיכנס למדור 'קורות חיים', לבחור בקטגוריה 'פיתוח' ולהעריך את רשימת המועמדים. מעסיקים ימצאו באתר מפתחי Android, חקלאים, ארביטרז'רים מכל תחום, מומחים לצ'אטבוטים ברשתות חברתיות, מפתחי אינטרנט. רוב המועמדים הם בעלי ניסיון. אבל יש גם מתחילים שרוצים להשתלב בפרויקט מגניב ולהוכיח את עצמם. ניתן לקחת עובדים כאלה לתקופת ניסיון. וניתן לקבל התמחות בתשלום בערוץ הטלגרם הטוב ביותר עם משרות מעולם ה-IT. לפרטנרקין יש גם בורסת פרילנסרים משלו. זה יהיה שימושי למי שמחפש עבודה מרחוק, פרויקטים מעניינים ולקוחות גדולים לעבודה עצמאית. במדור 'שירותים' ניתן לפרסם מידע על עצמך ותיק עבודות, ובמדור 'הזמנות' – לעקוב אחר הצעות ומפרטים טכניים של לקוחות פוטנציאליים ולהגיב עליהם.
t.me/tproger-ערוץ טלגרם שמציג הרבה מידע שימושי על תכנות. כאן מגייסים יכולים לפרסם לא רק משרות, אלא גם לקרוא פוסטים שונים בנושאים מעניינים. לדוגמה, 'כיצד להפוך תרשימים ב-Excel למקצועיים יותר' או 'כיצד עובדות חברות חצי-הונאה: תובנות פנימיות וטיפים'. לקהילה יש 85,000 מנויים, התגובות פתוחות.
Habr Career – אחת הפלטפורמות הפופולריות ביותר לחיפוש מומחי IT. מגייס יכול להירשם לאתר, להוסיף מועמדים פוטנציאליים כחברים, לתקשר איתם וליצור מהם את מפת החיפוש שלו. השירות נוח גם בכך שניתן לראות מיד מתי המועמד מקוון ומה הסטטוס שלו: האם האדם מחפש עבודה או לא.

השימוש באתר Habr Career כרוך בעבודה עם פרופיל. משתמשים יתחילו להוסיף אתכם כחברים ולענות להודעות ביתר רצון אם יראו דף מלא היטב ומעוצב יפה. אנו ממליצים למגייסים לא להזניח נקודה זו ולספר בפירוט בפרופיל שלהם את מי הם מחפשים.

עדיין מתלבטים? אין בעיה, תתקשרו ליוזמה טק יחד נמצא פתרון שמתאים דווקא לכם! מקייב ועד תל אביב, אנו רוקמים רשת של מוחות מבריקים. צוותי הפיתוח המיומנים שלנו באוקראינה מזרימים חמצן דיגיטלי לעורקי ההייטק הישראלי, מאיצים חדשנות ומניעים את גלגלי הקדמה. האם אתם מוכנים לגלות עולם חדש של אפשרויות? דמיינו שוק IT שוקק חיים, עם פוטנציאל בלתי נדלה, נגישות מפתיעה, ויחס עלות-תועלת שיגרום לכם לחייך. זה לא חלום – זו המציאות שאנו מציעים. בואו להצטרף למסע המרתק שלנו. יחד, נפרוץ גבולות, נשבור מוסכמות, וניצור עתיד טכנולוגי מלהיב.